1、目的

卡西欧集团在展开全球化事业过程中，所有的董事和员工在日常生活中，以遵守国际规范、适用于各国•各地区的法令、公司内部规则等为根本，秉持高尚道德观和良知而行动。为实现这一目标，制定了卡西欧集团道德行为规范（以下简称为“本规范”）。

本规范适用于卡西欧集团的所有董事和员工。另外，本规范所提及的“卡西欧集团”，是指卡西欧计算机株式会社及其子公司、以及卡西欧计算机株式会社具有实质经营权的相关公司。另外，“我们”指的是卡西欧集团的所有董事和员工。

卡西欧集团的员工，必须诚实遵守本规范规定的事项，董事及部门负责人，在自身率先遵守的同时，还要致力于将本规范贯彻到组织内部。

1-1.向社会提供有用的商品•服务

我们经常从零出发思考问题，基于创造新价值的从“0→1”的开发姿态，开发•提供对社会有用的商品和服务，为社会的可持续性发展做出贡献。

2-1.尊重人权

(1)

我们支持、尊重“世界人权宣言”等有关人权的国际规范，不袒护人权侵害。

(2)

我们不因人权、信条、性别、年龄、社会身份、门第、国籍、民族、宗教或有无残疾、变性、性取向等搞差别对待。

(3)

我们杜绝任何差别性言行、暴力行为、性骚扰、职权骚扰、隐私侵害、诽谤中伤等有损个人尊严的行为。

(4)

我们决不认可童工•强制劳动。

(5)

我们尊重劳动者的团结权和以“劳资团体谈判权”为代表的劳动基本权。

2-2. 保护地球环境

(1)

我们理解保护地球环境及生物多样性的重要性，在日常活动的所有方面，致力于自主、积极的环境保护活动，为实现可持续性社会做出贡献。

(2)

我们在研究•开发、设计、材料筹措、制造、物流、销售、商品使用、废弃、再生利用等所有环节，创造环保的商品•服务，并促进其普及。

(3)

我们在提供有助于削减和吸收二氧化碳的商品和服务的同时，致力于利用可再生能源，推进低碳社会的实现。

(4)

我们致力于作为地球宝贵财产的物质•材料、水资源的有效利用、替代及再利用，推进资源循环型社会的实现。

(5)

我们在致力于收集带来环境破坏或有可能对人的健康•生态系统带来恶劣影响的有害物质相关信息的同时，通过生物多样性的保全活动，培育关爱地球之心，推进与自然的共生共荣。

2-3. 在所有供应链上健全对策

为了实现所有供应链上的共同繁荣，我们就国际规范、法令•社会规范的遵守、人权、劳动、安全、环境保护、腐败防止、不使用有纷争矿产等，告知所有供应链，致力于推进健全的对策。

2-4. 与社会的协调

(1)

我们充分认识到，在某些国家•地区被容许的行为，在另外一些国家•地区也有可能不被认可，为此，尊重展开事业活动所在国家和地区的文化及习俗，推进相关活动。

(2)

我们积极推进以“下一代教育”、“学术•研究”、“环境保护”、“社区活动”、“文化•艺术”领域为代表的社会贡献活动。

3-1. 向客户提供安全•安心

(1)

我们基于“质量至上”的意识，首先考虑的是商品•服务的质量，致力于确保优良品质，为客户提供安全和安心。

(2)

万一发生商品•服务相关事故或出现安全性问题，在获得这方面信息时，我们将迅速确认事实，在采取妥善措施的同时，将被害控制在最小范围，并竭尽全力防止再发。

4-1. 构筑便于工作的职场环境

(1)

我们接纳彼此的人格、个性、文化背景、价值观、意见等的多样性，致力于通过融合，创造更好的职场环境。

(2)

我们充分理解工作•生活•平衡的重要性，以柔性方式接纳多样化的劳动方法。

(3)

我们维护安全、卫生、舒适的职场环境，从日常中致力于防止事故、公伤等的发生，以及预防疾病。

(4)

我们积极筹划维持•增进健康的相关对策。另外，不仅仅是关注自身的健康，还包括周围人的健康。

5-1. 遵守法令等

我们在所有日常活动的领域，遵守国际规范、各国•各地区适用的法令，以及公司内部规则等。

5-2. 禁止行贿受贿及限制接待•赠答等

(1)

我们遵守有关防止行贿受贿的法令，对公务员、政府相关人员，以及其他企业的董事和员工，绝不做出被认为是行贿的行为。另外，也绝不接受贿赂。

(2)

我们在接待•赠答客户和交易伙伴等的董事及员工时，在遵守相关法令及公司内部规则的同时，将其控制在一般的商业习惯和能被社会一般所认可的妥当范围内。

(3)

我们不会优先对待特定的客户•交易伙伴等，也不会以此为回报，从对方那里获取接待或赠答。

(4)

我们在提供政治捐款、捐献时，会充分考虑其必要性和妥当性，遵从相关法令及公司内部规则，恰如其分地推行。

5-3. 公平竞争与交易

(1)

我们遵守反垄断法等有关公平竞争与交易的法令，绝不推行私下商议•垄断联盟等的不正当行为。

(2)

我们绝不利用优越的立场，单方面改变交易条件等。

(3)

我们绝不限定再销售价格，绝不捆绑销售，针对其他交易伙伴的事业活动，杜绝不恰当的限定或限制的行为。

(4)

绝不提供有可能会误导客户正确选择商品•服务的不恰当表示及过多的赠品。

(5)

我们与客户、交易伙伴等缔结合法、适当的合同。

(6)

在与分包商的交易方面，根据转包法，在遵守订购时签署书面文书等义务的同时，我们拒绝经济上不正当利益提供的请求、获取，绝不推迟支付或削减承包款，杜绝不正当退货等。

5-4. 禁止内部交易

我们绝不利用那些带给卡西欧集团或其他公司股价重大影响的信息，并在信息公开前进行股票等的买卖（内部交易）。另外，也决不诱导第三者进行内部交易。

5-5. 贯彻安全保障贸易管理

我们在商品及技术等的出口交易之际，遵从相关法令及公司内部规则，履行适当的出口手续。

5-6. 禁止与反社会势力勾结

(1)

我们致力于维护社会秩序的稳定，切断与反社会活动和势力的一切关系。

(2)

我们在面对反社会势力提出的不正当要求时，将迅速与指定部门联系，作为组织以毅然的态度应对，绝不向其提供任何利益。

5-7. 明确区分公私

(1)

我们将妥善管理公司的财产（无论有形或无形），绝不容忍个人挪用等在业务目的之外的利用。

(2)

我们绝不从事有损卡西欧集团正当利益的行为，以及为自身或第三方谋利益的行为。

(3)

我们即便在私生活领域也严格自律，举止言行不违反健全的社会常识。另外，绝不做出有损卡西欧集团信用、名誉，并有可能带来损害的行为。

5-8. 保护信息

(1)

我们在收集、利用、提供、保管、废弃客户、股东•投资家、干部、员工，以及交易伙伴的干部、员工等的个人信息时，遵守相关法令及公司内部规则等，细心处置，防止泄密。

(2)

我们绝不泄露并严格管理公司的机密信息，如未履行公司内部所规定的相关手续，绝不公开。另外，无论是在职中还是退职后，均杜绝不正当或不恰当地利用。

5-9. 知识财产的保护与活用

(1)

我们致力于创造•保护并积极利用卡西欧集团的知识财产。

(2)

我们尊重他人的知识产权，杜绝不正当使用和侵权行为。

6-1. 促进与社会的交流

(1)

我们为了提升与客户、股东•投资家、员工，社区、交易伙伴等各种利益相关者的信赖关系，致力于促进交流。

(2)

我们为了就提高经营的透明度实现面向社会的说明责任，适时、妥善地明示经营方针、事业内容、财务信息、CSR活动等的企业信息。另外，虚心听取社会各界对明示信息的意见和要求，致力于在今后的事业活动中予以反馈。

(3)

包括相关财务•会计记录及报告在内，根据相关法令及公司内部规则等规定，我们准确明了地进行必要的记录、报告等，并妥善加以保管。

1. (1)
2. 本规范的制定及改订废除，由卡西欧计算机株式会社董事会决定。但是，卡西欧集团各公司考虑到各国•各地区的法令及社会习俗、事业特性，在与本规范宗旨不产生矛盾的范围内，可制定各公司的行为规范。
3. (2)
4. 本规范的主管部门是卡西欧计算机株式会社秘书涉外部CSR推进室。

卡西欧集团的董事及员工，在获悉发生或有可能发生违反本规范的行为时，请咨询“公益通报热线事务局”或各公司的咨询•申报窗口。“公益通报热线事务局”的受理窗口，设置于卡西欧计算机株式会社内和卡西欧计算机株式会社指定的外部机构。

在这种情况下，只要不是虚假通报，或诽谤中伤通报等带有不正当目的的通报，通报者不会因通报事实而遭到报复等的不利对待。

如出现违反本规范的行为，依据相关法令、卡西欧集团各公司的就业规则等的规定，有可能对当事人予以处罚。